La rendición de cuentas es el documento por medio del cual quienes tienen responsabilidades en el SG-SST rinden cuentas, es opinar, para cada una de las responsabilidades asignadas exponen si cumplieron los objetivos, dan detalles de las situaciones más importantes que se presentaron durante el periodo de la rendición de cuentas, compendio las tareas realizadas y si no se cumplieron los objetivos explican por qué sucedió. La rendición de cuentas es una inspección al pasado del SG-SST.

El área de seguridad y Salubridad en el trabajo de las organizaciones usualmente se encuentra alejada de los aspectos misionales de la empresa y no participa de las actividades de planeación estratégica, sin bloqueo, las decisiones gerenciales sobre el rumbo de la estructura pueden afectar el plan de trabajo anual en seguridad y la Vitalidad en el trabajo.

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• Porque contamos con un exelente equipo de profesionales, dispuestos simpre a brindar el mejor soporte y seguridad en cada una de las soluciones que tenemos para ti.

La auditoría es un proceso metódico para obtener evidencias que al evaluarse de modo objetiva permiten determinar la conformidad del SG–SST de acuerdo a los requisitos.

Asegurar que las instalaciones, los equipos y los procesos cumplen con los requisitos de seguridad y se ajustan a las mejores prácticas de la industria.

Tiene el objetivo de mejorar las condiciones laborales y el ambiente en el trabajo, Por otra parte de la Lozanía en el trabajo, que conlleva la promoción del mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los empleados.

Es necesario que auditoria anual del sg-sst en las organizaciones se realice el proceso de verificación de gestión SST mediante auditoríVencedor y evaluaciones de administración, sin embargo, es asimismo importante examinar que tanto evaluación de estándares mínimos como de decreto 1072 nos establecidos como de obligatorio cumplimiento por parte del Profesión de trabajo, estafermo regulador de auditoria sg sst las normas y cumplimiento de la dirección en seguridad y Sanidad en el trabajo

Aunque desde el punto de presencia conceptual el SG-SST guarda grandes analogíTriunfador con el en serie OSHAS 18001, para efectos de la auditoría el esquema opera de diferente manera.

El área de seguridad y Vigor en el trabajo de las organizaciones usualmente se encuentra alejada de los aspectos misionales de la empresa y no participa de las actividades de planeación estratégica, sin bloqueo, las decisiones gerenciales sobre el rumbo de la estructura pueden afectar el plan de trabajo anual en seguridad y la Salubridad en el trabajo.

En la página del Fondo de Riesgos Laborales hay un formato de ejemplo, sin embargo, el equipo de SafetYA considera que es un formato diseñado para grandes empresas y puede simplificarse para auditoría sgsst las MICRO7 y las PYME21.

Esto depende directamente el enfoque de la auditoria, en la decanoía de las auditorias se basan en los estándares mínimos de la resolución 0312, sin embargo lo mas recomendable es que solicites el plan de auditoria luego que puede estar encaminada a otras normas o a requisitos muy puntuales

Seguir el programa de auditoría concertado con la empresa o entidad, esto ayudará a que los participantes puedan planificar informe de auditoria sg sst sus actividades con las de la auditoría.

Las no conformidades encontradas, las observaciones y recomendaciones del equipo auditor ofrecerán a la Incorporación Dirección información adecuada para la toma de decisiones y auditoría sgsst la definición de prioridades en salud ocupacional y seguridad industrial.